HR Specialist sökes till Psykiatri sydväst - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi har en spännande tjänst som HR specialist ledig i vår stab på Psykiatri Sydväst. Som HR specialist på Psykiatri Sydväst är du en av två HR specialister som arbetar verksamhetsnära. Din roll är att stötta chefer i deras dagliga arbete och att arbeta med strategiska frågor för att nå målsättningen om en stimulerande arbetsmiljö och lysande ledarskap. Medarbetarna är vår viktigaste resurs.

Tjänsten är placerad på Psykiatri Sydvästs administrativa enhet. Här arbetar engagerade medarbetare som värnar om en gemenskap och ser till varandras välmående, hos oss är det en självklarhet att hjälpas åt för att skapa en trivsam och varm arbetsmiljö. Vi har roligt tillsammans, tror på en feedbackande kultur och ett tillitsbaserat ledarskap. Din närvaro på arbetsplatsen är betydelsefull för att upprätthålla dessa komponenter men det kommer också finnas möjligheter att arbeta på distans. Vi kan erbjuda dig en arbetsplats med arbetsglädje, lust och målfokus där du får utvecklas.    

Arbetsuppgifter: 

Som HR-specialist arbetar du konsultativt med att ge råd och stöd i både strategiska och operativa frågor till klinikens chefer. I det operativa arbetet har du direktkontakt med första linjens chef och stödjer dem i HR relaterade frågor så som lönesättning, lag- och avtalstolkning, löneöversyn, arbetsmiljöfrågor, rehabilitering och kompetensförsörjning. Andra arbetsuppgifter består av att arbeta med riktlinjer och rutiner. Arbetet innebär många stimulerande kontakter och är mycket utåtriktat i sin karaktär. 

Du har en viktig uppgift i att föreslå strategier och aktiviteter till klinikledningen inför beslut och att sedan sjösätta och slutföra aktiviteter så att en stimulerande arbetsmiljö och ett lysande ledarskap ska kunna upprätthållas både på kort och lång sikt.

HR-specialisterna arbetar även nära verksamhetens ekonomer för uppföljning och analyser relaterade till personalkostnader. 

Vem är du? 

För att trivas hos oss tror vi att dina personliga egenskaper präglas av analytiskt tänkande, ett målinriktat och lösningsfokuserat förhållningssätt och en förmåga att skapa förtroendefulla relationer och samarbeten. Därtill tror vi att du är en fena på struktur och att kunna arbete med en bred variation av uppgifter stundvis under hög arbetsbelastning. 

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. 

Vi ser gärna att du har akademisk utbildning inom HR och för att trivas hos oss tror vi att du har viss erfarenhet av liknande roll vilket betyder 2-3 års erfarenhet och att du är fortsatt ivrig att utvecklas inom HR området och stimuleras av att arbeta med arbetsrätt- och rehabiliteringsfrågor. 

Därtill är det en fördel för tjänsten om du har erfarenhet av Region Stockholms olika IT-system såsom Heroma/Varbi/Platina, erfarenhet av personalekonomi, god vana av att ta fram och analysera nyckeltal, drivit egna utvecklingsarbeten. 

Vi betraktar olikheter mellan människor som en utvecklingsmöjlighet, som bidrar till ett dynamiskt, kreativt och trivsamt arbetsklimat. Vi ser därför varje rekrytering som ett sätt att öka mångfalden i företaget. Mångfald för oss är, när vår arbetsplats lämpar sig för alla människor, oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, utseende, sexuell läggning eller andra faktorer. 
 

Medarbetare på Psykiatri Sydväst ges friskvårdsbidrag och friskvårdstimme, subventionerad vård samt flexibla arbetstider som kontorsanställd. Du får också vara med och bidra på en arbetsplats med hög yrkesstolthet och där patienten står i fokus. 
 
Varmt välkommen in med din ansökan! 
 
Inför rekryteringsarbetet har Psykiatri Sydväst tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.