Vill du utvecklas som ledare på en av landets ledande kardiologiska enheter? Välkommen till oss!

VO Kardiologi på Södersjukhuset AB har ett stort akut uppdrag och ett mycket brett vårdutbud som inkluderar Medicinsk Intensivvård, vilket gör oss unika bland de kardiologiska klinikerna i Sverige. Vi har även ett stort pedagogiskt uppdrag, och vår forskning är uppmärksammad både nationellt och internationellt.

Nu söker vi en Vårdenhetschef till vårdavdelning 51.

Avdelningen har huvudsaklig inriktning mot ischemi/kranskärlsjukdom, men vårdar även andra typer av kardiologiska patienter. Avdelningen har 24 vårdplatser och ligger lokalmässigt i direkt anslutning till MIVA/HIA.

Om rollen som Vårdenhetschef

Som Vårdenhetschef för Vårdavdelning 51 är du förstalinjechef för omvårdnadspersonalen på avdelningen. I rollen ingår budget-, arbetsmiljö- och kvalitetsansvar. Du ingår i VO:ts ledningsgrupp och är direkt underställd VO-chefen. Förutom de andra cheferna i VO-ledningen har du ett tätt samarbete med VO:ts HR-partner och Controller.

Vi sätter stort värde på ledarskapet, både på den individuella utvecklingen som chef och den kollektiva utvecklingen i ledningsgruppen. Vi uppskattar tydlig kommunikation och ett öppet samtalsklimat. Vi tycker att vår verksamhet ska leda utvecklingen och vill ta vara på alla goda idéer för att åstadkomma det. Vi arbetar processorienterat med fokus på patientens resa genom organisationen.

Vi erbjuder

Vi står för en miljö inom vilken du kan växa och utvecklas, även som erfaren chef, för en ledningsgrupp med mycket god stämning och korta beslutsvägar, och för en spännande verksamhet med blandning av akut och elektivt. Som ny chef erbjuds du möjligheten att ingå i Södersjukhusets chefsprogram, med flertal utbildningar och möjlighet till coaching. Även internt på VO:t finns möjlighet att handledas av en erfaren vårdenhetschef. Vi tar gemensamt ansvar för att du som chef ska ha en hälsosam och balanserad arbetsmiljö. 

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller övrig relevant utbildning, gärna med erfarenhet av kardiologisk vård eller annan akut slutenvård. Vi ser det som meriterande om du har:

  • ledarerfarenhet och akademisk orientering
  • ledarskapsutbildning och/eller forskningsutbildning
  • kunskaper i Heroma och Mercur Business Control

Personliga egenskaper

Vi välkomnar dig som vill utveckla dig som ledare, som är inspirerande, tydlig och kommunikativ och som gillar att arbeta i lag men kan stå för egna idéer och tankar. Vi vill att du är kreativ och lösningsinriktad, att du är lyhörd för medarbetarnas synpunkter och arbetar för att få dem att ta ansvar och utvecklas. Du kan se ”hela bilden”, arbeta för hela VO:ts bästa och våra gemensamma mål. Du kan ge och ta emot feedback på ett konstruktivt sätt och främjar samarbetet både mellan personalgrupperna och inom Ledningsgruppen.

Övrig information

Urval och intervjuer sker löpande.

Södersjukhuset tillämpar registerkontroll innan beslut om anställning.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Individuell lönesättning
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100 %
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer 2022/4137
Kontakt
  • Raffaele Scorza, Verksamhetsområdeschef, 08-12363088
Facklig företrädare
  • Vårdförbundet Centra Söder, 070-4843310
Publicerat 2022-05-24
Sista ansökningsdag 2022-06-12

Tillbaka till lediga jobb