Omvårdnadsledare till KAVA

Är du sjuksköterska och intresserad av både ledarskap och akutsjukvård? Skulle du vilja kombinera detta? På KAVA i Huddinge söker vi nu en omvårdnadsledare till detta uppdrag!

Du erbjuds

• ett utvecklande arbete som omvårdnadsledare i en spännande och lärorik verksamhet
• möjlighet att bidra med din kunskap för både medarbetares och patienters bästa, såväl strategiskt som operativt
• en arbetsplats som värnar om trygg arbetsmiljö, kompetensutveckling och rätt stöd för medarbetare
• fri tillgång till våra personalgym i både Huddinge och Solna.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

KAVA är en akutvårdsavdelning inom Tema Akut & Reparativ Medicin med 19 vårdplatser för patienter med akuta tillstånd inom kirurgi. Vårt uppdrag är att övervaka, utreda, diagnostisera och behandla dessa patienter. Eftersom många sällan är färdigutredda är en stor del av vårt arbete att observera förändring och tecken till försämring. Vanliga sökorsaker är olika former av trauman, blödningar från gastrointestinalkanalen och buksmärta. Vanliga diagnoser som följer till detta är commotio, ulcus, cholecystit, cholangit, pankreatit, ileus, appendicit och divertikulit. Det innebär att pre- och postoperativ omvårdnad, smärtlindring, vätske-balansövervakning samt bedömning av vitala parametrar är en stor del av vårt arbete. Vi har också möjlighet till kontinuerlig övervakning av vitalparametrar i form av ”spotchecks”. Vår genomsnittliga vårdtid är cirka två dygn.

Uppdraget som omvårdnadsledare är en arbetsledande position där du tillsammans med oss omvårdnadschefer driver och arbetar med frågor som rör omvårdnadsutveckling, förbättringsarbete, patientsäkerhetsarbete och arbetsmiljöfrågor. Omvårdnadsledaren ingår i den dagliga och långsiktiga planeringen av verksamheten och bemanningen på enheten och är tillförordnad omvårdnadschef vid omvårdnadschefens frånvaro, samt får tilldelat befogenheter utifrån rollen.

40 tim/vecka, ledig röda dagar. En av fem helger och cirka ett kvällspass/vecka ingår.

Vi söker dig som

• är pedagogisk och drivs av att se dina kollegor utvecklas i sin yrkesroll
• skapar goda relationer och samarbeten genom att vara förtroendeingivande och lyhörd
• arbetar strukturerat och har förmåga att driva projekt och utvecklingsarbete framåt
• är initiativtagande och bidrar med förbättringsförslag och idéer kring verksamhetsutveckling
• har helhetssyn, förstår din roll och agerar utifrån hela Karolinska Universitetssjukhusets bästa.

Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna.

Kvalifikationer

Krav:

• Legitimerad sjuksköterska
• Lägst steg 3 i Region Stockholms kompetensstege sjuksköterska

Meriterande:

• Erfarenhet av tidigare ledarskap samt kvalitets- och förbättringsarbete
• Examen från Specialistsjuksköterskeprogram Kirurgisk vård 60 Hp, Akutsjukvård 60 Hp eller för verksamheten annan relevant magisterexamen

Om rekryteringsprocessen

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!