Denna annons är inte tillgänglig!
Vill du bidra till utvecklingen av framtidens kollektivtrafik i Stockholm? Som projektledare inom radiokommunikationssystem är du med i ett samhällsviktigt teknikskifte som stärker en säker och effektiv trafik för hundratusentals resenärer - varje dag.
Radiokommunikation är en grundförutsättning för att kollektivtrafiken ska fungera säkert och effektivt. Det handlar som allt från kommunikation mellan trafikledning och förare till trygghetscentralens övervakning. Nu står vi inför ett omfattande teknikskifte där det befintliga smalbandiga Tetra-systemet ska ersättas med ett bredbandigt radiokommunikationssystem baserat på 4G/5G.
Som projektledare ansvarar du för etablering, drift och underhåll av gateway funktion och operatörsmiljöer och samverkan mellan olika kommunikationssystem.
Några exempel på arbetsuppgifter:
För att trivas och lyckas i rollen behöver du:
För att trivas i rollen behöver du kunna skapa struktur i komplexa sammanhang och få olika parter att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Du planerar, leder och samordnar på ett tydligt sätt och anpassar din kommunikation efter olika mottagare där det är ett krav för tjänsten att du kan uttrycka dig obehindrat på svenska i både tal och skrift.
Du tar initiativ, samarbetar väl med andra och bygger goda relationer. Du har förmåga att väga samman olika perspektiv och bidra lösningar som fungerar i projektets sammanhang.
Krav:
Det är meriterande om du har:
Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.
Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.
På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!
Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.
Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.
Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Kerstin Englund Hvalgren, kerstin.englund-hvalgren@regionstockholm.se. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Sofia Åkerblom, 0707861558.
Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 12 maj. Vi ser fram emot din ansökan!
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vissa tjänster ställer krav på svenskt medborgarskap samt omfattas av en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).
Mer information om vad säkerhetsprövningen innebär och hur den går till finner ni här.
Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.
För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100 % |
| Ort | Stockholm |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2026/2903 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2026-04-21 |
| Sista ansökningsdag | 2026-05-05 |