Säkerhetsavdelningen söker en sektionschef till sektion civil beredskap. Vi söker dig som vill utvecklas i en tjänst som har fokus på både ledarskap och beredskapsfrågor.
Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.
Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.
Som sektionschef civil beredskap ansvarar du för att utöva kontroll över att trafikförvaltningen/AB SL upprätthåller den nivå av beredskap som verksamheten, Region Stockholm och andra myndigheter föreskriver. I trafikförvaltningens arbete med civil beredskap ingå bl.a. områden krisberedskap, civilt försvar, risk-och sårbarhetsanalys, kontinuitetshantering samt ansvar för funktionen tjänsteman i beredskap. I rollen har du personalansvar för ett antal strateger och verksamhetskoordinator. Du ingår i säkerhetsavdelningens ledningsgrupp och rapporterar direkt till avdelningschef.
Några exempel på arbetsuppgifter:
Tjänsten innebär heltid. Stora möjligheter till egen kompetensutveckling finns, bland annat inom ledarskapsutveckling.
För att trivas och lyckas i rollen behöver du:
För att trivas och lyckas i rollen har du ett genuint intresse för och kunskap om beredskapsfrågor. Du behöver vara en trygg ledare, med ett ledarskap som präglas av ett coachande förhållningssätt. Du tar vara på dina medarbetares olika kompetenser och tydliggör mål och förväntningar. Vidare är du är en god relationsbyggare med förmåga att skapa bra förutsättningar för dialog och samverkan med verksamheten. Det är ett krav för rollen att du uttrycker dig obehindrat på svenska, både i tal och skrift.
Krav:
Det är meriterande om du har:
På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!
Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.
Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.
Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef pelle.rytterlund@regionstockholm.se. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Ulrika Falk, tfn 08-123 333 68.
Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 15 mars. Vi ser fram emot din ansökan!
Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll kommer att genomföras innan anställning. I vissa fall ställs krav på svenskt medborgarskap för säkerhetsklassade tjänster.
Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.
För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.
#LI-Hybrid
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100 % |
| Ort | Stockholm |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2026/1453 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2026-02-26 |
| Sista ansökningsdag | 2026-03-15 |