Inspireras du av att arbeta i en dynamisk miljö där du får möjlighet att utmana dig själv och bidra till det bästa inom ditt område? Karolinska Universitetssjukhuset är ett av världens främsta universitetssjukhus. Tillsammans med Karolinska Institutet utgör sjukhuset ett medicinskt centrum med högt internationellt anseende. Vi strävar mot att kunna mer imorgon än vad vi kan idag, både på vårt sjukhus och genom att utveckla och förmedla kunskap till andra. För att nå dit måste vi klara vårt uppdrag; att vara bäst på det svåra.
Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.
Som chef för avdelningen Informations- och IT-säkerhet kommer du att ha en avgörande roll i att driva och utveckla frågor kring informationssäkerhet på Karolinska. Avdelningen ansvarar för den övergripande samordningen, kontrollen och rapporteringen av sjukhusets informationssäkerhetsarbete. Vi erbjuder stöd och rådgivning till ansvariga verksamhetschefer för att skydda organisationens informationstillgångar och säkerställa efterlevnad av relevanta regelverk och lagkrav.
Du kommer att leda ett team av medarbetare med expertis inom både informationssäkerhet och IT-säkerhet, inklusive roller som informationssäkerhetssamordnare (liknande CISO) och IT-säkerhetsspecialister. Din uppgift blir att coacha, inspirera och motivera teamet att nå sin fulla potential. Du rapporterar direkt till IT-chefen och ingår i IT:s ledningsgrupp tillsammans med övriga avdelningschefer. Du har ansvar för budget, personal och arbetsmiljö för ditt team, som består av cirka 5-6 medarbetare.
I din roll ansvarar du för att sätta mål, utveckla och förbättra strukturer och arbetssätt, samt skapa förutsättningar och undanröja hinder för avdelningens arbete med att stärka sjukhusets systematiska informationssäkerhetsarbete. Rollen innefattar strategiskt, taktiskt och operativt arbete för att säkerställa en robust och säker informationshantering på Karolinska. Målet är att upprätthålla en väl avvägd informationssäkerhetsnivå och kontinuerligt förbättra våra informationssäkerhetsprocesser, med ett starkt fokus på innovation och proaktivt skydd mot ett ständigt förändrande hotlandskap. Arbetet omfattar både tekniska detaljer och övergripande riskhantering samt regelverk.
Ett nära samarbete och dialog mellan din avdelning och sjukhusets kliniska verksamheter, samt närliggande funktioner som Dataskyddsombud och Incidentfunktionen, är centralt för att nå framgång i vårt säkerhetsarbete.
Som chef leder du genom andra och drivs av att få dina medarbetare att växa genom ett närvarande ledarskap. Du skapar tillit och bygger förtroende med din problemlösande och kommunikativa förmåga. Du skapar en kultur som främjar ständiga förbättringar genom att utmana och inspirera teamet att nå gemensamma mål. Som ledare har du en naturlig förmåga att delegera och följa upp arbetsinsatser.
Du är samarbetsinriktad och stödjande med ett granskande öga för att säkerställa kvalitet och efterlevnad. Du trivs med att arbeta nära verksamhetens och stabernas chefer och har ett starkt engagemang för förändringsledning. Du är kommunikativ med ett tydligt och pedagogiskt uttryck. Det är också av stor vikt att du har personlig integritet och agerar efter sjukhusets värderingar i relation till dina kollegor och organisationen i övrigt. Du har stark analytisk förmåga, samt förmåga att kommunicera komplexa säkerhetsfrågor på ett begripligt sätt till ledningsnivå.
Krav:
Meriterande:
Urval och intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden. Anställningen kan inledas med en provanställning.
Tjänsten kan komma att bli placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll kan komma att genomföras inför anställning. För denna tjänst ställs krav på svenskt medborgarskap.
I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överrenskommelse |
Löneform | Enligt överenskommelse |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Solna/Huddinge |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/2064 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-03-17 |
Sista ansökningsdag | 2025-04-17 |