Denna annons är inte tillgänglig!
Vårt uppdrag är att vara bäst på det svåra. Vi går till jobbet varje dag för att ta vården framåt för imorgon.
Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.
Nu söker vi en omvårdnadschef (OVC) till Medicinsk intermediärvårdsavdelning (MIMA) där du kommer att arbeta i samledarskap med en erfaren OVC på en avdelning där vi vårdar patienter i behov av högspecialiserad intermediärvård. Patienterna kräver en högre vårdnivå och är svårt sjuka och inte tillräckligt stabila för att vårdas på en vanlig avdelning.
Som OVC är du den som leder arbetet och är första linjens chef för medarbetare inom en omvårdnadssektion. Du ansvarar för en god och säker vård inom omvårdnaden. Som omvårdnadschef är det viktigt att vara lyhörd för andras behov och ha en tydlig och anpassningsbar kommunikation. Du skapar förtroende hos medarbetarna genom att stödja och bidra till deras utveckling samt motivera och tillvarata deras engagemang. Vi tror på ett närvarande och synligt ledarskap där OVC är tillgänglig för sina medarbetare, stöttar och ger trygghet när det behövs.
Du har ett helhetsansvar för den omvårdnad som levereras för de patienter som vårdas på din enhet. Detta förutsätter en samverkan med andra professioner och ett nära samarbete med sektionschefer på Medicinsk enhet Akut och Trauma, samt med omvårdnadschefer inom resten av Omvårdnadsområdet och Temat. Du har ett sammanhållet ansvar för integration av vård (utfall/kvalitet/produktion), forskning och utbildning. Du ansvarar för enhetens resursförbrukning/kostnad, rekrytering/bemanning samt medarbetare och arbetsmiljö. Du ansvarar för verksamhetens resultat varför ditt arbete styrs av mål- och resultattänk i prioriteringar, planering, agerande och uppföljning. Vårdverksamheter är föränderliga och när målbilden förändras behöver du också vara kapabel till att ändra riktning. Du rapporterar till Verksamhetschef Omvårdnad samt är verksamhetens och Karolinskas representant, så väl internt som externt.
Krav:
Meriterande:
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi ser det som en självklarhet att du delar våra värderingar Ansvar – Medmänsklighet – Helhetssyn och vår vision Patienten först- tillsammans skapar vi den bästa vården.
Urval och intervjuer sker fortlöpande. Anställningen kan komma att inledas med provanställning.
I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Enligt överenskommelse |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/804 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-02-03 |
Sista ansökningsdag | 2025-03-14 |