Projektledare modernisering av Signalsystem för Saltsjöbanan - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vill du vara med och förenkla resandet för boende och besökare i Stockholm? Just nu pågår en av de största satsningarna någonsin på att bygga ut och modernisera vår kollektivtrafik. Och du har möjlighet att vara med och utveckla den!

Om oss

Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.

Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Vi driver tekniktunga, komplexa projekt i miljardklassen med internationella aktörer. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.

Om rollen

Gruppen som ansvarar för Saltsjöbanan söker nu en erfaren och engagerad projektledare med signalkompetens. Du kommer att leda strategiska och operativa signalprojekt, säkerställa att de levereras enligt tidplan, budget och kvalitetsstandarder, samt arbeta nära med kravställare, förvaltare och annan expertis. Detta är en varierad och givande roll som kräver både precision och passion.

Några exempel på arbetsuppgifter:

Medverka i signalgruppens arbete med:

• Anpassning av nuvarande signalsystem ställverk59 till en modernare lösning
• Framtagande av system- och bygghandlingsprojektering i pågående signalprojekt
• Hantering av ombord-utrustning ”automatic train control” (ATC) på nya fordon
• Hantering av markutrustning (ATC)
• Upprusta delar av banan med Linjeblockering
• Hantering, utredning av hinderdetektering, spårledningar, axelräknare
• Godkännanden för signalprojekt

Leda arbetet med:

• Framtagande av avtal med signalleverantörer
• Säkerställa att projektet levererar enligt uppsatta kvalitetsstandarder och kravspecifikation
• Ansvara för prognoser, utvärdera leverans och resultat
• Resurshantering, skapa trygga team genom dialog och samverkan
• Vara en ambassadör för avdelningen internt och externt gentemot samverkanspartner såsom kommuner, Trafikverket och leverantörer
• Identifiera och hantera risker och utmaningar som kan påverka projektets framgång
• Säkerställa effektiv kommunikation med alla projektintressenter
• Hantera förändringar i projektets omfattning, tidplan eller budget, och kommunicera dessa förändringar med konsekvensanalys till relevanta intressenter

Som projektledare tillhör du avdelningen Investeringsprojekt och kommer jobba inom gruppen Saltsjöbanan och sektionen Lokalbana Järnväg.

Du kan läsa mer om våra projekt och sektioner här.

För att trivas och lyckas i rollen behöver du:

Ha förmågan att planera, leda, engagera och samordna en projektorganisation i komplexa sammanhang. Du behöver vara strukturerad och ha god förmåga att formulera dig i tal och skrift, anpassat för olika mottagares behov. Du leder dina projekt på ett affärsmässigt sätt och gillar att skapa och bibehålla goda relationer både mot interna och externa kontakter. Vidare är du flexibel och adaptiv vid förändrade omständigheter och nya utmaningar samt har en stark drivkraft och vilja att utveckla både dig själv och verksamheten.

Krav:

• Flera års erfarenhet av att leda signalprojekt och införande av signalsystem för järnväg
• Dokumenterad erfarenhet från projekt med signal-teknisk markutrustning, ATC-system för järnväg
• Dokumenterad erfarenhet av arbete med beställningar och avtal

Det är meriterande om du har:

• Högskoleutbildning inom teknik eller motsvarande
• Projektledarutbildning eller certifiering inom IPMA eller PMI
• Vana att förmedla komplexa sammanhang på ett begripligt sätt i presentationer
• Erfarenhet från arbete med axelräknarsystem och spårledningar
• Erfarenhet från arbete med ATC-system ZUB222c
• Erfarenhet av signalsystem baserat på reläteknik för järnväg till exempel ställverk 59

Det här erbjuder vi dig

På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!

Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.

Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.

Välkommen med din ansökan!

Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Dietmar Wagner, tfn 070 786 36 32. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Anna Papatziamos, tfn 070 786 38 79.

Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 13 september. Vi ser fram emot din ansökan!

Eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.

Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande säkerhetsprövningssamtal och registerkontroll kommer då att genomföras innan anställning. I vissa fall ställs krav på svenskt medborgarskap för säkerhetsklassade tjänster.

Webb och sociala medier

För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.

#LI-Hybrid