Erfaren projektledare Produktion till Spårväg Syd

Nu söker vi en erfaren projektledare Produktion som vill ta en nyckelroll i att forma och genomföra Spårväg Syd. 

Om projektet Spårväg Syd

Region Stockholm planerar för Spårväg Syd - en ny spårväg mellan Flemingsberg och Älvsjö. Nu pågår arbetet med en första etapp av spårvägen mellan Flemingsberg och Skärholmen.  

Spårväg Syd är en av fyra stora satsningar i Stockholmsregionen som del av den så kallade Sverigeförhandlingen, som syftar till att bland annat förbättra kollektivtrafiken och öka bostadsbyggandet. Projektet finansieras och samplaneras tillsammans med staten, Huddinge kommun och Stockholms stad.  

Med Spårväg Syd kopplas viktiga områden i sydvästra Stockholm samman, så att fler människor kan välja att resa med kollektivtrafiken mellan bostad, arbete och skola. Det blir enkelt att byta mellan spårvagn, buss, tunnelbana, pendeltåg och regionaltåg. Dessutom kan nya bostäder och cykelstråk byggas utmed spårvägen.  

Projektet befinner sig i planeringsfas med fokus på systemhandling, järnvägsplan och miljötillstånd. Projektets nuvarande tidplan sträcker sig fram till ca 2037. 

Om rollen

Nu söker vi en erfaren projektledare Produktion till ett av de största programmen, utbyggnaden av Spårväg Syd etapp 1.  

Projektledarrollen karakteriseras av en mix mellan strategisk och operativa frågor. Du leder arbetet inom ditt projekt och säkrar att projektets innehåll levereras enligt tidplan och budget.  

Några exempel på arbetsuppgifter:

• Ansvara för framtagande av förfrågningsunderlag och upphandlingsdokumentation för kommande entreprenader
• I samråd med projektchef och övriga inom projektet styra och följa upp kommande produktion och överlämning i enlighet med styrande dokument  
• Ansvara för kontraktsrelationen mot entreprenör(er)  
• Representera, i förkommande fall, trafikförvaltningen och projektet i kontakt med olika externa parter och aktörer såsom myndigheter, ledningsägare, leverantörer och entreprenörer
• Bistå byggledningen med rådgivning.

Projektledaren rapporterar till projektchefen och ingår i programmets ledningsgrupp. 

För att trivas och lyckas i rollen behöver du:

Vara en projektledare som leder dina projekt på ett affärsmässigt sätt och gillar att skapa och bibehålla goda relationer med interna och externa intressenter. Du är lyhörd, kommunikativ och trygg i att anpassa ditt ledarskap efter situationen – du vet när du behöver samla ihop ditt team, stötta eller driva på för att ta projektet framåt.   

Du uttrycker dig tydligt på både svenska och engelska i tal och skrift, och anpassar din kommunikation till mottagaren. Du leder med tillit och engagemang, har förmåga att se till helheten och samtidigt bibehålla fokus på resultat och leverans. När utmaningar uppstår väger du in teknik, människor och mål för att hitta lösningar som håller över tid.   

Krav:

• Högskoleutbildning inom relevant område, exempelvis Samhällsbyggnad, Väg och vatten, Lantmäteri, Farkostteknik, Maskinteknik, Byggteknik, Elektroteknik  
• Minst 8 års erfarenhet av roll som projektledare i entreprenadskede eller platschef> 0.5 mdkr inom infrastruktur eller anläggningsprojekt. 
• Erfarenhet av ekonomisk rapportering av framdrift och slutkostnad.  
• Goda kunskaper inom entreprenadjuridik och god affärsförståelse i AB och/eller ABT kontrakt.  
• ​​Erfarenhet av mängdreglerade entreprenader 
• ​​Erfarenhet av att leda byggmöten för antingen Beställare eller Entreprenör.​​ 

Det är meriterande om du har:

• Projektledarutbildning eller certifiering inom IPMA eller PMI 
• BAS-P utbildning
• Erfarenhet från arbete inom offentlig verksamhet och upphandling, LOU/LUF 
• ​​Erfarenhet av systemhandlingsskedet 
• ​​Erfarenhet av projekt inom BEST-området​ 
• ​​Erfarenhet bergentreprenader​ 
• ​​Erfarenhet broentreprenader​​ 

Det här erbjuder vi dig

På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!

Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.

Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.

Välkommen med din ansökan!

Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Pernilla Gidmark, tfn 0707861624. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Anna Papatziamos, tfn 0707863546. 

Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 15 mars. Vi ser fram emot din ansökan! 

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vissa tjänster ställer krav på svenskt medborgarskap samt omfattas av en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). 

Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.

Webb och sociala medier

För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.