Denna annons är inte längre tillgänglig!
En av våra kompetenta omvårdnadschefer har valt att sluta som chef och vi söker nu en ny chefskollega till slutenvården på Multisjuka äldre 2, omvårdnadsområde Åldrande.
Har du ett stort intresse för äldre och hjärtsjukvård? Är du en erfaren chef/ledare som vill utveckla framtidens vård för våra multisjuka äldre patienter? Då är det kanske dig vi söker!
Multisjuka äldre 2 är en vårdavdelning med 16 vårdplatser där geriatriken och kardiologen delar vårdgolv för att ge geriatriska patienter med behov av hjärtsjukvård en vård med hög kvalitet. Detta, för Stockholm, unika samarbete gör att vi numera är en geriatrisk avdelning med inriktning hjärtsjukvård och hjärtövervakning (5 telemetriplatser).
Givetvis får du även ta del av de förmåner vi erbjuder våra anställda.
Som omvårdnadschef (OVC) vid Multisjuka äldre 2 i Huddinge leder du arbetet som första linjens chef för omvårdnadspersonalen. Du har administrativt stöd av bemanningsassistent samt controller och HR-partner för ekonomi och personalfrågor.
Chefer inom Åldrande har ett tätt samarbete och är ett gott stöd till varandra och det finns mångårig erfarenhet i teamet. Vi erbjuder dig en möjlighet att vara med och utveckla och leda en verksamhet med positiv inställning och öppet klimat.
Du medverkar även i verksamhetsområdets ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef omvårdnad, OVC , HR-partner, verksamhetsutvecklare och omvårdnadsansvarig.
Du ansvarar tillsammans med dina OVC-kollegor, verksamhetschef omvårdnad, verksamhetschef medicinsk enhet och sektionschef inom multisjuka äldre för vårdkvaliteten som patienterna får och har ett sammanhållet ansvar för ekonomi, vård (utfall/kvalitet/produktion) samt Forskning och Utbildning inom vårdytan.
I rollen ingår arbetsmiljöansvar för både den fysiska och den psykosociala arbetsmiljön och har en viktig roll när det kommer till att främja samarbetet mellan olika yrkeskategorier och samarbetspartners inom sjukhuset.
Du kommer att långsiktigt planera för att rätt kompetens finns inom verksamheten samt att den används på bästa sätt och du deltar även i det kliniska arbetet emellanåt.
Du rapporterar till verksamhetschef omvårdnadsområde Åldrande.
är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Du skapar kontakter och underhåller relationer.
gör korrekta prioriteringar och väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden. Du fattar snabba beslut och agerar utifrån dessa, trots begränsad information eller svåra omständigheter samt visar omdöme under tidspress.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Krav:
Meriterande:
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Om du uppfyller tjänstens kvalifikationer kommer du att få en inbjudan till att utföra tester. Länken skickas normalt första dagen efter ansökningstidens slut och du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.
Om du har frågor kring testerna är du välkommen att kontakta rekryteringstest.karolinska@regionstockholm.se .
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2023/1481 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2023-02-22 |
Sista ansökningsdag | 2023-03-20 |