Just nu pågår en av de största satsningarna någonsin att bygga ut och modernisera Stockholms kollektivtrafik – tunnelbana, pendeltågs-, annan spår-, buss- och sjötrafik! Vi söker en tekniskt sakkunnig inom spårteknik som kommer få en central roll i att säkerställa tekniska lösningar och kvalitet i projekt för hela Stockholms spårbundna kollektivtrafik.
Som tekniskt sakkunnig tillhör du avdelningen Investeringsprojektet och ansvarar för att granska tekniska lösningar, kravställningar och leveranser kopplade till spårtrafiken. Du deltar i systemdesign, teknikval och säkerställer att projekten levererar rätt lösning utifrån både dagens förutsättningar och framtidens behov.
I rollen ingår att leda tekniska granskningar, samordna specialister och bidra till utveckling av trafikförvaltningens metoder och arbetssätt inom spårteknik. Du kommer jobba tätt med projektledare, specialister, leverantörer och andra tekniska roller i projekten.
För att trivas och lyckas i rollen behöver du:
Som tekniskt sakkunnig behöver du en god problemlösningsförmåga och trivas med att analysera tekniska utmaningar för att hitta lösningar som fungerar i praktiken. Du bygger relationer och skapar samarbeten både internt och externt, även i projekt där kontakten kan vara oregelbunden. Du tar initiativ oavsett när det handlar om att lösa tekniska frågor eller att utveckla arbetssätt och metoder. Samtidigt har du förmåga att anpassa dig till olika förutsättningar och är trygg med att växla mellan att leda och följa. Du behärskar god svenska och engelska i både tal och skrift, där du kan anpassa din kommunikation utifrån mottagaren.
Krav:
Det är meriterande om du har:
Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.
Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.
På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!
Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.
Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.
Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Niklas Eriksson, 0707861519. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Sofia Åkerblom, 0707861558.
Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 21 april. Vi ser fram emot din ansökan!
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vissa tjänster ställer krav på svenskt medborgarskap samt omfattas av en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).
Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.
För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.
#LI-Hybrid
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/2395 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-03-31 |
Sista ansökningsdag | 2025-04-21 |