Omvårdnadsledare till Gynakuten och Gynavdelning B78

Karolinska Universitetssjukhuset, N472 ME Gynekologi o Reproduktionsmedicin

Är du sjuksköterska eller barnmorska med intresse för ledarskap och omvårdnadsutveckling i kombination med kliniskt arbete?

Du erbjuds

Ett spännande uppdrag där du och en till omvårdnadsledare arbetar tillsammans med omvårdnadschefer och driver verksamheten framåt.
Kliniskt arbete varvat med administrativt arbete.
40tim vecka, en av fem helger, ca ett kvällspass/vecka, ledig röda dagar.
Fri tillgång till våra fina personalgym, både i Huddinge och i Solna.
Upp till 5000kr i friskvårdsbidrag, alternativt friskvårdstimme med 3500kr i friskvårdsbidrag.

Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig.

Om tjänsten

Det kliniska arbetet

Gynakuten har öppet dygnet runt årets alla dagar. Vi tar emot patienter med svåra gynekologiska besvär med eller utan graviditet, så som exempelvis lågt sittande buksmärta, vaginal blödning eller postoperativa infektioner.

Den gynekologiska slutenvårdsavdelningen har elva vårdplatser med både elektivt och akut flöde. Vi vårdar patienter i alla åldrar med akuta gynekologiska sjukdomstillstånd, gravida och nyförlösta kvinnor.

Som omvårdnadsledare

leder, samordnar och utvecklar du vården utifrån aktuell forskning och evidens
identifierar och analyserar risker och eventuella problem i arbetet samt utvecklar och implementerar förbättringsåtgärder
ansvarar du för introduktion av nya kollegor samt är ett stöd i det dagliga omvårdnadsarbetet.

För att lyckas i rollen som omvårdnadsledare är du som person pedagogisk och drivs av att se dina kollegor utvecklas. Du har god struktur i ditt dagliga arbete samt förmåga att driva projekt. Vidare är du initiativtagande, kommer med förbättringsförslag och idéer kring utveckling.

Kvalifikationer

Krav:

Legitimerad sjuksköterska/barnmorska, lägst steg 4 i Region Stockholms kompetensstege sjuksköterska/barnmorska

Meriterande:

Tidigare arbetsledanderoll
Erfarenhet inom gynekologi

Om rekryteringsprocessen

Urval kommer att ske fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, vänta därför inte med din ansökan!

Vi ser fram emot att träffa dig så berättar vi mer om vår verksamhet!

Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Läs mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska här.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Tema Kvinnohälsa och hälsoprofessioner
Tema Kvinnohälsa omfattar all verksamhet inom reproduktionsmedicin, benign gynekologisk vård, graviditets-, förlossnings- och fostermedicinsk vård i både Huddinge och Solna. Vi har även ett nationellt högspecialiserat uppdrag inom fostermedicin. Här kan du läsa mer om oss.

Hälsoprofessioner; fysioterapeuter, kuratorer, dietister, logopeder och psykologer möter patienternas behov och skapar mervärde i samarbetet tillsammans med andra professioner inom sjukhusets alla teman och funktioner.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm