Omvårdnadschef till Öron Näsa Hals Huddinge - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Är du chef med erfarenhet från slutenvård eller akutsjukvård? Nu söker vi två omvårdnadschefer som vill vara med att driva Öron Näsa Hals framåt.

Vi erbjuder

* Ett omväxlande och stimulerande chefsuppdrag 

* Del i en grupp av engagerade omvårdnadschefer

* Arbete i en positiv ledningsgrupp med högt i tak

* Individuellt anpassad chefsintroduktion/kompetensutveckling

* Kontinuerligt stöd av vårdenhetschef med lång erfarenhet av Öron Näsa Hals

* Specialistsjuksköterskor med stödjande roller vid förbättringsarbeten

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss på Karolinska Universitetssjukhuset och vill du läsa mer om våra förmåner kan du läsa här.

Om tjänsten

Vårdavdelning Öron Näsa Hals (ÖNH) har 16 slutenvårdsplatser, utöver det bedrivs även dagkirurgi och sömnlaboratorium. Det är ett snabbt patientflöde med både planerad kirurgi och akutintag från vår egna ÖNH akutmottagning. Vårdenheten har även 4 vårdplatser för barn som opereras inom ÖNH. Inom enheten arbetar totalt 45 medarbetare, sjuksköterskor och undersköterskor. 

Som omvårdnadschef i delat ledarskap leder ni tillsammans arbetet och är första linje chefer för medarbetare inom vårdenheten. I nära samarbete med era medarbetare och sektionschefer förväntas ni att löpande utveckla och förbättra vården, arbetssätt och rutiner för verksamhetens patientgrupper. På enheten finns klinisk samordnare, studentsamordnare och omvårdnadsspecialist barn.

Ni ansvarar och säkerställer att det finns rätt kompetens och bemanning för de patienter som vårdas på enheten och ger medarbetarna de förutsättningar som krävs. Till stöd med schemaplanering och bemanning finns bemanningsassistent. 

I chefsrollen ingår ansvarar att bereda möjlighet för omvårdnadsutveckling och forskning. För omvårdnadsutveckling finns omvårdnadsansvarig (OVA) på verksamhetsnivå, som ni har nära samarbete med. 

I rollen ingår ansvar för budget och verksamhetsplan. Vi värnar om ett hållbart medarbetarskap med hållbar fysisk-, och psykosocial arbetsmiljö. 

Ni ingår i medicinska enhetens ledningsgrupp tillsammans med omvårdnadschefer och sektionschefer från samtliga av våra enheter på Danderyds Sjukhus, Karolinska Universitetssjukhuset Huddinge/Solna samt Rosenlunds sjukhus. Ni rapporterar till vårdenhetschef som ansvarar för vårdenheterna och kommer att ha stod av controller samt HR-partner.  

Vi söker dig som

• Vill leda i ett samledarskap och vill verka och nå mål genom teamarbete.
• Är närvarande, synlig och tycker om att vara kliniskt verksam.
• Har kunskap och förmåga att skapa god arbetsmiljö.
• Har ett tydligt och coachande ledarskap samt trivs med att leda, stötta och inspirera teamet.
• Har ett genuint driv i att leda och bidra till utveckling av framtidens vård samt en vilja att utveckla sig i sin roll som ledare och chef. 

Kvalifikationer

Krav:

Du är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet av slutenvård och ledarskap

Meriterande:

Chefserfarenhet från liknande verksamhet

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet vid rekrytering!

Om rekryteringsprocessen

I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Om du uppfyller tjänstens kvalifikationer kommer du att få en inbjudan till att utföra tester. Länken skickas normalt första dagen efter ansökningstidens slut och du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.

Om du har frågor kring testerna är du välkommen att kontakta rekryteringstest.karolinska@regionstockholm.se .

Varmt välkommen med din ansökan!