HR-strateg till unika vårdbolaget Tiohundra - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Är du en erfaren HR-strateg som vill vara med och påverka och bidra till utvecklingen i ett unikt vårdbolag där samarbete och tillit är framgångsfaktorer – välkommen med din ansökan!

Om tjänsten
Tillsammans ger vi våra chefer förutsättningar att bedriva ett gott ledarskap och vi söker därför en erfaren och engagerad HR-strateg. Du kommer att, tillsammans med fem HR-kollegor arbeta med både strategiska och operativa personalfrågor. Din inriktning kommer i huvudsak att vara arbetsrätt, förhandling och lönebildning

Inom Tiohundra har HR ett högt förtroende och är en självklar part i verksamheterna.

HR samarbetar med kommunikatörer, lönehandläggare och controllers för att ge optimalt stöd till bolagets chefer. Ambitionen är att alla chefer är trygga och säkra och kan leda sina medarbetare på bästa sätt utifrån vår värdegrund – delaktighet, trygghet, respekt. Inom HR-enheten arbetar vi i kompetensteam kring kompetensförsörjning, ledarutveckling, arbetsrätt och arbetsmiljö för att lära av varandra och hjälpas åt att utveckla HR-uppdraget.

Tiohundra är del av region Stockholm och vi deltar i nätverk kring flertal gemensamma frågor.

Om vårt erbjudande till dig
Hos oss får du en arbetsplats där chefer och medarbetare förväntas ta initiativ, våga prova nytt och driva förbättringsarbeten. Vi tillvaratar idéer och förbättringsförslag på ett systematiskt sätt och utbildar medarbetare i förbättringsledarskap.

Inom HR-gruppen har vi en spridning av erfarenheter, kompetenser, bakgrund och ålder. Vi är en varm och trygg grupp där vi delar med oss och är öppna med både styrkor och svagheter. Vi är nyfikna, lösningsorienterade och öppna för nya arbetssätt.

Vi erbjuder förtroendearbetstid och möjlighet till distansarbete. Mer om våra förmåner kan du läsa här.

Om dig
I din yrkesroll tar du initiativ och uppnår resultat, delar med dig av din kunskap och bidrar till partnerskap med kollegor, chefer och medarbetare. Du bidrar aktivt till att utveckla arbetet i teamet samtidigt som du har förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för egna uppdrag och projekt. Du är engagerad, nytänkande och professionell.

Vi söker dig som har en högskole-/universitetsutbildning inom HR eller motsvarande. Du har lång erfarenhet av kvalificerat och självständigt HR-arbete och har mycket goda kunskaper om de lagar och avtal som styr området.

Du delar vår värdegrund som bygger på delaktighet, trygghet och respekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och värdesätter den kvalitet som mångfald tillför vår verksamhet.

Om oss
HR-enheten hör tillsammans med kommunikationsenheten, löneenheten och miljöenheten till personalavdelningen. Vi ingår i verksamhetsområdet verksamhetsstöd och vårt övergripande uppdrag är att stödja bolagets chefer och medarbetare samt externa kunder utifrån våra olika uppdrag.

Vi är en del av Tiohundra – det kompletta vårdbolaget i Roslagen. Sammanslagningen av sjukvård och omsorg i samma företag gör oss unika i Sverige. Vårt innovativa och effektiva arbetssätt höjer kvaliteten och skapar mervärde för patienter, brukare, närstående och medarbetare. Detta gör oss också till en attraktiv arbetsgivare, vilket återspeglas i våra höga resultat i medarbetarenkäten. Tiohundra samverkar i Norrtäljemodellen som är uppmärksammad såväl här hemma som internationellt, och lyfts fram av socialdepartementet som en förebild att ta efter. 

Du når oss enkelt med bekväm och wifi-utrustad direktbuss från Stockholm.