Denna annons är inte tillgänglig!
Varje dag reser närmare 900 000 personer med den allmänna kollektivtrafiken i Stockholm. Höga krav på en väl utbyggd, lättillgänglig och pålitlig kollektivtrafik innebär höga krav på IT. Trafikförvaltningens IT-verksamhet har stort tekniskt djup och komplexa lösningar.
Vi söker nu en driven Techlead inom M365-plattformen som vill vara med och forma Trafikförvaltningens digitala arbetsplats.
Du arbetar i gruppen Organisationsstödjande tjänster som ingår i sektionen Interna tjänster och kommer att tillhöra teamet Digital Arbetsplats. Gruppen ansvarar för att tillhandahålla och utveckla tjänster och plattformar för den digitala arbetsplatsen och IT-tjänster som riktar sig mot våra interna användare.
Om rollen
Som Techlead M365 kommer du tillsammans med team Digital Arbetsplats utveckla och optimera M365-plattformen samt dess integrerade produkter och tjänster.
Du ansvarar bland annat för att fånga och identifiera behov/krav, omsätta dessa i tekniska lösningar samt följa upp och utvärdera implementeringen av både nya och befintliga lösningar.
Vidare samverkar du tätt med produktägare, teamcoach och våra team som ansvarar för identiteter, cloud, infrastruktur och nätverk samt med våra säkerhetsexperter.
Några exempel på arbetsuppgifter:
För att trivas och lyckas i rollen behöver du:
Vi värdesätter ditt bidrag till att stärka teamet och kompetensen inom M365 som helhet. Du delar gärna med dig av din kunskap och kommunicerar enkelt och tydligt med fokus på mottagarens förutsättningar och behov. Du är skicklig på att bygga relationer och van vid att samarbeta med personer i olika roller och med olika kompetenser.
Krav:
Det är meriterande om du har:
Vårt koncernspråk är svenska vilket ställer krav på att du talar och skriver svenska obehindrat.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Startdatum enligt överenskommelse.
Det här erbjuder vi dig
På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!
Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.
Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.
Välkommen med din ansökan!
I denna rekrytering samarbetar vi med Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Carina Eyoma, carina.eyoma@se.experis.com, 073–0862275. Vi använder tester för att säkra objektiva bedömningar. Ansökan sker via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökningar via e-post. Endast CV önskas.
Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 2024-06-27. Vi ser fram emot din ansökan!
Eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.
Webb och sociala medier
För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.
#LI-Hybrid
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2024/3473 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-05-29 |
Sista ansökningsdag | 2024-06-27 |