Vill du kombinera kliniskt arbete med forskning, utveckling och undervisning? Vi söker nu en överläkare till Sektion Hörsel och Balans där du får arbeta i en högspecialiserad och tvärprofessionell miljö med patienten i fokus. Varmt välkommen med din ansökan!
Du kommer självklart även ha möjlighet att ta del av de generella erbjudanden och förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder såsom generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till bruttolöneväxling för individuellt pensionssparande.
Sektion Hörsel och Balans är en del av Medicinsk enhet Öron Näsa Hals Hörsel och Balans. Verksamheten bedrivs huvudsakligen i Huddinge, med viss verksamhet i Solna samt på Rosenlunds sjukhus. Här bedriver vi en bred och högspecialiserad verksamhet där vi utreder och behandlar hörsel- och balansrubbningar hos patienter i alla åldrar. Forskning och utbildning är en integrerad del av klinikens uppdrag, med bland annat Karolinska Institutet som samarbetspartner.
Vi arbetar i tvärprofessionella team kring patienten och i nära samverkan med anhöriga. Enheten präglas av hög medicinsk kompetens och vi är kontinuerligt uppdaterade inom forskning och utveckling, såväl inom diagnostik som habilitering och rehabilitering. Det tvärprofessionella samarbetet och gemensamma ronder bidrar till både din och verksamhetens fortsatta utveckling.
Som överläkare förväntas du medverka i sektionens samtliga verksamhetsområden, inklusive diagnostik, habilitering och vuxenrehabilitering. Du deltar i fallkonferenser, röntgenronder samt i fortbildning tillsammans med övriga läkare inom sektionen.
I rollen ingår även ett aktivt ansvar för undervisning, utveckling och forskning. Du förväntas bidra till och driva forsknings- och utvecklingsarbete samt undervisa studenter genom föreläsningar, seminarier och kliniska demonstrationer i rollen som amanuens eller kurschef. Du förväntas även ta ett ledande ansvar för förbättrings- och utvecklingsarbete samt administrativa uppdrag inom verksamheten.
Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna.
Krav:
Sakkunnigbedömning är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Karolinska Universitetssjukhuset där befattningsnivå bestäms utifrån sökandes kvalifikationer.
Kriterier för specialistläkartjänster vid Karolinska Universitetssjukhuset:
För att sakkunniga ska kunna besluta om befattningsnivå måste ansökan innehålla nedan:
Här hittar du mer information om ansökan till läkartjänster.
I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Efter överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Stockholm |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2026/1208 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2026-02-17 |
| Sista ansökningsdag | 2026-03-12 |