Tycker du som vi att det är viktigt att det du gör på dagarna bidrar till faktiska förändringar? Tycker du om att stå i händelsernas centrum och göra verklighet av Region Stockholms ambitiösa miljö-och klimatmål? Då kan du vara den vi söker!
Region Stockholm befinner sig i en spännande hållbarhetsresa och söker nu en engagerad hållbarhetsstrateg med fokus på klimat, som vill möjliggöra för oss att ta nästa steg mot att göra Region Stockholm klimatneutralt senast år 2035.
Miljöenheten, som tillhör Hållbarhetsavdelningen inom Regionledningskontoret, har det övergripande ansvaret för att styra, utveckla, följa upp och samordna Region Stockholms miljöarbete enligt politiska beslut.
Enheten spelar en central roll i att visa vägen mot ett ekologiskt hållbart och klimatneutralt Region Stockholm till år 2035. Det gör vi bland annat genom att identifiera och driva igenom effektiva klimat-och energiåtgärder, utveckla cirkulära och resurseffektiva lösningar, främja en giftfri miljö och fasa ut skadliga kemikalier samt ställa ambitiösa hållbarhetskrav i upphandlingar. Detta arbete sker i nära samarbete med Region Stockholms verksamheter.
Enhetens största fokus, både nu och framöver, är att omsätta ambitiösa klimatmål i praktiken. Region Stockholm arbetar med att utveckla en klimathandlingsplan för prioriterade åtgärder som ska genomföras fram till år 2035. Enheten förfogar också över en fond som ska främja klimatsmarta och cirkulära produkter och lösningar inom regionens verksamheter. Du kommer att ha en viktig roll i att leda och följa upp åtgärder för att säkerställa att de är i linje med regionens koldioxidbudget och det långsiktiga målet om klimatneutralitet till 2035. Ett annat viktigt arbete är att säkerställa att Region Stockholm lever upp till kraven i bland annat CSRD.
Som hållbarhetsstrateg inom klimat kommer du huvudsakligen att arbeta med:
Andra arbetsuppgifter kan tillkomma vid behov.
Som hållbarhetsstrateg arbetar du för att de politiska målen uppnås och att enhetens uppdrag genomförs med hög kvalitet och på ett effektivt sätt. Som hållbarhetsstrateg är det viktigt att du har ett helhetsperspektiv på alla dimensioner av hållbarhet, både miljö, socialt och ekonomiskt, och ett intresse av att delta i utvecklingen av Region Stockholms samlade hållbarhetsarbete.
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning med mycket goda kunskaper inom klimat, samt goda kunskaper om hållbarhetsfrågor generellt. Rollen kräver flerårig erfarenhet av strategiskt arbete med klimatfrågor, vana att driva utvecklingsprojekt samt kunskap om analys och bedömning av klimatberäkningar.
Som hållbarhetsstrateg har du ett strategiskt, långsiktigt tänkande och en god förmåga att omsätta strategi i praktisk handling. Du är mål- och resultatorienterad med en förmåga att agera och prioritera i en föränderlig miljö. Du har även en utvecklad analytisk förmåga, arbetar strukturerat, är drivande, initiativtagande och självgående. Då tjänsten innebär många kontaktytor förutsätter vi att du har mycket god samarbets- och kommunikativ förmåga och att du uttrycker dig väl på svenska och engelska. I urvalsprocessen kommer stor vikt att läggas vid de personliga egenskaperna.
För att bli framgångsrik i rollen ser vi att du har:
Har du dessutom en projektledarutbildning samt erfarenhet av att leda projekt, erfarenhet av att arbeta med resurseffektivitet, cirkulära flöden och arbete i en politiskt styrd organisation ser vi det som en fördel.
Självklart har du ett intresse för vår verksamhet och för innehållet i tjänsten.
Vi har kollektivavtal och med det följer kollektivavtalade försäkringar, tjänstepension och möjlighet till löneväxling. För att du ska kunna ta ansvar för din hälsa erbjuder vi friskvårdstimme och friskvårdsbidrag samt subventionerad sjukvård i form av kostnadsfri öppensjukvård. Flexibel arbetstid och möjlighet till att arbeta hemifrån har vi för att underlätta för dig att få ihop vardagen. Här kan du läsa mer om förmånerna i vårt kollektivavtal.
Vi sitter i nya lokaler på Lindhagensgatan 98, Kungsholmen.
Inom ramen för rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt att du utför tester. Det sker digitalt och länken skickas till dig och du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna. I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Låter det här som något för dig ser vi gärna att du söker så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 12 januari 2025. När du ansöker kommer du att få besvara ett antal obligatoriska frågor.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning i 6 månader kan komma att tillämpas vid behov.
Har du frågor är du välkommen att kontakta enhetschef Christoffer Nelson på christoffer.nelson@regionstockholm.se.
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2024/7879 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-12-19 |
Sista ansökningsdag | 2025-01-12 |