Vill du arbeta med applikationsdrift av sjukvårdens viktigaste IT-system och därmed bidra till en vård i världsklass? Vi söker dig med starkt personligt driv och flera års erfarenhet av applikationsdrift på Windowsplattformen.

Avdelningen Systemstödjande tjänster säkerställer att vården i Region Stockholm har moderna, användarvänliga, effektiva och robusta system som bidrar till en kvalitativ och effektiv sjukvård i regionen. Gruppen som arbetar med journalsystemet TakeCare och Alltid Öppet består av 16 medarbetare och vi söker nu en ny kollega till vår Windowsplattform.

Om tjänsten

Du kommer att arbeta med trevliga kollegor i en miljö där avancerad teknik står i fokus. Tillsammans delar vi målet att skapa en sjukvård i världsklass. Din roll kommer att präglas av organisationens kultur som kännetecknas av värdeorden: öppenhet, kompetens, pålitlighet och samverkan. Vidare arbetar organisationen aktivt med förbättringsarbete och ett processorienterat arbetssätt, där du självklart kommer vara med och både påverka och bidra.

Du kommer att ingå i ett sammansvetsat team med en stark gemenskap som ser fram emot att välkomna en ny kollega. Primärt kommer du att arbeta med de viktiga applikationerna runt Region Stockholms patientjournalsystem TakeCare och Alltid Öppet.

Exempel på uppgifter som ingår i rollen:

• Daglig drift och ständiga förbättringar
• Incident-, change-, problem- och ärendehantering
• Certifikathantering
• Installation och uppgradering av applikationer, system och servrar
• Backup och restore
• Övervakning, felsökning samt konfigurering
• Planering, dokumentation och allmänt projektarbete 

Vem är du?

Vi söker dig med ett genuint intresse för teknik och service! Som person är du lösningsorienterad, målmedveten och analytisk med förmågan att lösa de utmaningar du kommer möta i ditt dagliga arbete. Trots högt tempo och varierade arbetsuppgifter behåller du hög kvalitet i ditt arbete och har ett strukturerat arbetssätt. Du är en lagspelare men kan även arbeta självständigt.

För att passa för rollen har du:

• Eftergymnasial utbildning inom IT, eller motsvarande kompetens förvärvad genom gedigen yrkeserfarenhet
• Mångårig arbetslivserfarenhet inom teknisk applikationsdrift på Windowsplattformen
• Erfarenhet av drift av kritiska system i storskalig IT-miljö
• Arbetat metodiskt enligt t.ex. ITIL
• Erfarenhet av arbete i såväl virtuell som fysisk applikationsmiljö
• God förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, i tal och skrift
• Erfarenhet av att hantera kontakter med såväl leverantörer som kunder
• Avancerade kunskaper inom IIS
• Kunskaper inom webserviceramverk tex. SOAP
• Kunskaper i MS SQL databasdrift

Vi ser det som meriterande om du dessutom har:

• Kännedom om vårdprocesser
• Analyserat och utvecklat Power Shell script samt kunskap i andra scriptspråk
• MS SQL Reporting Services
• Kunskaper inom Linux
• Kunskaper om olika webramverk 

Vårt erbjudande

Vi har kollektivavtal och med det följer kollektivavtalade försäkringar, tjänstepension och möjlighet till löneväxling. För att du ska kunna ta ansvar för din hälsa erbjuder vi friskvårdstimme och friskvårdsbidrag samt subventionerad sjukvård i form av kostnadsfri öppensjukvård. Flexibel arbetstid och möjlighet till att arbeta hemifrån har vi för att underlätta för dig att få ihop vardagen. Här kan du läsa mer om förmånerna i vårt kollektivavtal.

Vi sitter i fina lokaler med aktivitetsbaserade arbetsplatser på Lindhagensgatan 98. Hit tar du dig enkelt med kollektivtrafiken. 

Ansökan

Låter det här som något för dig ser vi gärna att du söker så snart som möjligt. Intervjuer sker löpande. För en komplett ansökan räcker det med att bifoga ditt CV. När du ansöker kommer du att få besvara ett antal frågor, dessa ersätter personligt brev.

Under sommarledigheten besvaras frågor om tjänsten via e-post. 

De första intervjuerna är planerade att hållas v. 35-36/ 2026. 

Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Tomas Berg, tomas.berg@regionstockholm.se.

Övrigt

Beredskap ingår i tjänsten.

Tester kan komma att ingå som ett andra steg i rekryteringsprocessen. Vi använder oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett problemlösningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser.