Gruppchef Pendeltåg och Sjö

Vill du vara med och utveckla framtidens pendeltågs- och sjötrafik? Som Gruppchef Pendeltåg och Sjö får du en nyckelroll i att säkerställa att våra fordon och fartyg uppfyller höga krav på säkerhet, funktion och kvalitet. Här leder du ett engagerat team och driver frågor som påverkar kollektivtrafiken i hela regionen.

Om oss

Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.

Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.

Om rollen

Sektion Fordon och Fartyg är tillgångsägare för trafikförvaltningens fordons- och fartygsflotta med ansvar för att de uppfyller gällande säkerhetskrav, avtalad funktion och skick samt bibehåller värdet över tid.

Som gruppchef Pendeltåg och Sjö, leder du en nybildad grupp inom teknikavdelningens fordonssektion. Gruppen ansvarar för tillgångarna inom pendeltåg och sjötrafik och du leder verksamheten med fokus på budget, åtgärdsval, investeringar, måluppföljning och riskhantering. Du ingår i sektionens ledningsgrupp och samverkar brett inom teknikavdelningen, investeringsprojekt och trafikavdelningen.

Några exempel på arbetsuppgifter:

• Leda verksamheten för pendeltåg och sjö i förvaltning inkluderat åtgärdsval och eventuella mottagningar/avvecklingar
• Personalansvar för ca 5 medarbetare och deras utveckling i relation till verksamhetens övergripande mål samt lönesättning.
• Personal-, budget- och planeringsansvar för gruppens ansvarsområde
• Sätta indikatorer och målnivåer för tillgångarna samt följa upp hur de presterar
• Riskrapportering inom gruppens förvaltningsområde, samt vidta nödvändiga åtgärder för att mitigera risker.
• Ingå i sektionens ledningsgrupp och där bidra till sektionsövergripande utveckling
• Samverkansytor inom sektionen, andra delar av teknikavdelningen, avdelningen för investeringsprojekt, samt trafikavdelningen inom affärsområde pendeltåg och sjö

För att trivas och lyckas i rollen behöver du:

För att trivas och lyckas i rollen behöver du vara en relationsskapande och coachande ledare som engagerar och utvecklar andra. Du är kommunikativ och lyhörd, med en stark förmåga att främja dialog och samarbete.

Krav:

• Minst två års dokumenterad chefserfarenhet med ekonomi-, personal-och planeringsansvar
• Minst tre års erfarenhet från att arbeta med spårfordon eller fartyg, exempelvis inom områdena underhåll, tillgångsförvaltning och hantering av tillgångar.
• Erfarenhet från förändringsledning och verksamhetsutveckling i större organisation

Det är meriterande om du har:

• Högskole-/universitetsutbildning, exempelvis inom teknik eller ekonomi
• Erfarenhet av att arbeta inom en politiskt styrd offentlig verksamhet på kommunal, regional eller statlig nivå
• Ha kunskap om ISO55000/ Tillgångsförvaltning
• Avtalsförvaltning och/eller avtalserfarenhet med kommersiella frågor

Det här erbjuder vi dig

På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!

Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.

Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner här.

Välkommen med din ansökan!

Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Johan Björklund, tfn 070-7863158. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Ulrika Falk, tfn 08-123 333 68.

Sista ansökningsdag är 15 januari. Vi ser fram emot din ansökan! 

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vissa tjänster ställer krav på svenskt medborgarskap samt omfattas av en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). 

Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.

Webb och sociala medier

För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår karriärsida. Du hittar oss också på LinkedIn.

#LI-Hybrid

Nyckelord: Spårfordon, fartyg, tillgångsförvaltning