Beroendecentrum Stockholm söker HR-administratör - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi söker dig som har intresse för HR-administration, är serviceinriktad och vill utvecklas tillsammans med övriga HR-kollegor i den nya HR-organisationen inom Psykiatri och Habilitering & Hälsa SLSO, Stockholms läns sjukvårdsområde.

Som HR-administratör kommer att ingå verksamhetsområdet HR inom Psykiatri och Habilitering & Hälsa som består av ca 30 medarbetare. Arbetet innebär många kontakter med chefer och medarbetare, både inom och utanför organisationen. Placeringen är på Beroendecentrum Stockholm.

Beroendecentrum Stockholm är Sveriges största beroendeklinik. Vi erbjuder stöd och hjälp till personer som har problem med alkohol, narkotika, läkemedel eller spel. Vår verksamhet innefattar akut- och heldygnsvård, lokal öppenvård och högspecialiserad vård. Vi är också en klinik som bedriver universitetssjukvård samt forskning och utbildning.

Arbetsuppgifter:
Som HR-administratör kommer du att ha varierande arbetsuppgifter och som en i teamet stödja HR-partners och chefer inom verksamheterna. De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av administration vid rekrytering, anställningsavtal och övrigt i samband med anställningar. Löpande hantering av förändringar av anställningar, framtagande av statistik och löneadministration samt diarieföring.
Övrigt som ingår i tjänsten är bland annat ansvar för personalakter, administrativa arbetsuppgifter i samband med enkäter och HR-processer som sker löpande under året. Möjlighet finns att även till ett större ansvarsområde utifrån behov, intresse och kompetens.

Vi söker dig som:
-har gymnasiekompetens och utbildning inom HR-administration eller en likvärdig utbildning
-har förmåga att samarbeta och är trygg i att arbeta självständigt med eget ansvar
-har ett flexibelt förhållningssätt, är noggrann och strukturerad
-har mycket goda kunskaper inom MS Office
-har erfarenhet av att arbeta i administrativa system
-har goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift

Meriterande är om du har kunskaper i personalsystemet Heroma och kunskaper inom vårt kollektivavtalsområde Allmänna bestämmelser.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet vid tillsättning av tjänsten.

Information:
-Som arbetsgivare månar vi om våra medarbetares och hälsa och välmående och erbjuder bland annat flextid, friskvårdstimme och 5000 kr i årligt friskvårdsbidrag.
-Möjlighet finns till att arbeta på distans.

Övrigt
Provanställning kan komma att tillämpas och urval och intervjuer sker löpande.

Beroendecentrum Stockholm tillämpar alkohol- och drogtester innan nyanställning. Vi gör även registerutdrag.