Denna annons är inte tillgänglig!
Vårt uppdrag är att vara bäst på det svåra. Har du erfarenhet av laboratoriearbete samt brinner för att vidareutveckla din arbetsplats genom att skapa engagemang och delaktighet hos medarbetare och kollegor? I så fall kan det vara dig vi letar efter då vi nu söker totalt tre enhetschefer till Klinisk mikrobiologi, Solna. Varmt välkommen att ansöka!
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset får du självklart ta del av de förmåner som vi erbjuder. Läs mer här.
Klinisk mikrobiologi i Solna är indelat i två sektioner, bakteriologi och virologi, och vi söker en enhetschef till den bakteriologiska sektionen och två enhetschefer till den virologiska sektionen.
Som enhetschef på Klinisk mikrobiologi har du personalansvar för cirka 20 medarbetare (laborerande personal). Du kommer att ha fullt ansvar för denna grupp inklusive arbetsmiljö (fysisk/psykosocial), rekrytering, lönesättning, medarbetarsamtal, ekonomi, miljö och kvalitetsarbete. Vår arbetsmiljö präglas av Karolinskas värderingar Ansvar, Medmänsklighet och Helhetssyn. Du arbetar tillsammans med att skapa en god arbetsmiljö för samtliga medarbetare, där goda idéer fångas upp och blir ett stöd i att driva arbete framåt. Vidare säkerställer ni att det finns rätt kompetens och bemanning samt ger medarbetarna de förutsättningar som krävs för arbetet
Som enhetschef på bakteriologiska laboratoriet i Solna kommer du att ha ett delat ledarskap tillsammans med befintliga enhetschefer inom sektionens tre enheter. I ett nära samarbete förväntas du löpande utveckla och förbättra arbetssätten och rutinerna för den aktuella enheten. Den laborerande gruppen arbetar dag, kväll och helg inom enheten.
Som enhetschef på virologiska laboratoriet i Solna har du ett nära samarbete med enhetschefskollegan på den andra enheten. I nära samarbete förväntas du löpande utveckla och förbättra arbetssätten och rutinerna för den aktuella enheten. De laborerande grupperna arbetar i huvudsak dag, men viss helgtjänstgöring ingår.
Vi ser det även som en självklarhet att du delar vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Krav:
Meriterande:
Ansökan
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Om du uppfyller tjänstens kvalifikationer kommer du att få en inbjudan till att utföra tester. Länken skickas normalt första dagen efter ansökningstidens slut du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna. Urvalsprocessen påbörjas först efter att testerna är genomförda.
Din ansökan inte är komplett förrän du genomfört testerna.
För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
1. CV
2. Personligt brev
3. Genomförda tester (MAP och Matrigma)
4. Övriga bilagor (bilagor bifogas i förekommande fall)
- Yrkesexamen
Provanställning kan komma att tillämpas i denna rekrytering.
Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 3 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Solna |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2024/2807 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2024-05-03 |
Sista ansökningsdag | 2024-05-26 |