Serviceförvaltningen, Digital infrastruktur, TakeCare

Vi söker en strategisk och engagerad enhetschef till enheten TakeCare inom Digital Infrastruktur. Vill du leda ett kompetent team som ansvarar för ett av Region Stockholms mest kritiska IT-system, journalsystemet TakeCare? Då kan detta vara rätt uppdrag för dig!

Om oss

Enheten TakeCare säkerställer att vården i Region Stockholm har moderna, användarvänliga, effektiva och robusta system som bidrar till en kvalitativ och effektiv sjukvård. Du kommer att leda ett sammansvetsat team i en miljö där avancerad teknik står i fokus och där värdeorden öppenhet, kompetens, pålitlighet och samverkan genomsyrar kulturen. Organisationen arbetar aktivt med förbättringsarbete och ett processorienterat arbetssätt, där du som chef har möjlighet att påverka och bidra.

Enheten Takecare ingår i avdelningen Digital Infrastruktur som ansvarar för en sammanhållen leverans av de infrastrukturtjänster som serviceförvaltningen tillhandahåller. Det omfattar tekniska grundtjänster som utgör basen för andra digitala tjänster, exempelvis datakommunikation, kapacitetstjänster, klienter och telefoni. Avdelningen har kontaktytor mot både ägare/beställare av digital infrastruktur och kundernas IT-chefer, men ger även stöd till slutanvändare när det inte hanteras av service och support.

Om tjänsten

Som enhetschef ansvarar du för att leda och utveckla enheten i linje med serviceförvaltningens mål, strategier och värdegrund. Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Du har fullt personal-, budget- och verksamhetsansvar, och arbetar aktivt med att skapa en god arbetsmiljö, främja samarbete och driva förbättringsarbete.

Uppdragets huvudsakliga ansvarsområden:

  • Verksamhetsansvar - Leda och fördela arbetet, säkerställa kvalitet i leveranser, bidra till strategisk utveckling.
  • Budgetansvar - Upprätta och följa upp budget, säkerställa kostnadskontroll och affärsmässiga investeringar.
  • Personalansvar - Rekrytering, utvecklingssamtal, arbetsmiljöarbete och kompetensutveckling.
  • Ledarskap - Coachande och tillitsbaserat ledarskap, bryta ner mål, främja innovation och hållbarhet.
  • Samverkan - Intern och extern samverkan, tydlig kommunikation, lyhördhet för verksamhetens behov.
  • Operativt ansvar - Leverans enligt SLA, uppföljning av nyckeltal, hantering av incidenter och avvikelser.
  • Miljöansvar - Arbeta enligt miljöpolicy, följa upp miljöförbättrande åtgärder.

Vem är du?

Du är en strukturerad ledare som tar initiativ, hittar lösningar och driver arbetet framåt med både strategiskt fokus och operativ handlingskraft. Du skapar engagemang i teamet genom att vara närvarande, tydlig och inkluderande, vilket bidrar till både trivsel och goda resultat. Med din kommunikativa förmåga och ditt relationsbyggande sätt samarbetar du smidigt med olika aktörer inom och utanför organisationen.

För att lyckas med uppdraget har du en akademisk utbildning inom exempelvis IT, teknik eller ledarskap. Du har dokumenterad erfarenhet av att leda kvalificerade IT-team och är van att arbeta i komplexa IT-miljöer med ansvar för systemförvaltning. Du uttrycker dig tydligt och professionellt på svenska, både i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor.

Vårt erbjudande

Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete med ett samhällsviktigt uppdrag, där du får möjlighet att aktivt påverka vårdens digitala utveckling. Hos oss arbetar du tillsammans med kompetenta kollegor i ett gott arbetsklimat som präglas av samarbete och engagemang. Vi satsar på din utveckling och erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling och karriärvägar. Vårt ledarskap genomsyras av perspektiven kunden, laget och jag, vilket skapar en arbetsplats där både individen och teamet står i centrum.

Vi har kollektivavtal och med det följer kollektivavtalade försäkringar, tjänstepension och möjlighet till löneväxling. För att du ska kunna ta ansvar för din hälsa erbjuder vi friskvårdstimme och friskvårdsbidrag samt subventionerad sjukvård i form av kostnadsfri öppensjukvård. Flexibel arbetstid och möjlighet till att arbeta hemifrån har vi för att underlätta för dig att få ihop vardagen. Här kan du läsa mer om förmånerna i vårt kollektivavtal.

Vi sitter i moderna lokaler på Lindhagensgatan. Hit tar du dig enkelt med kollektivtrafiken.

Ansökan

Låter det här som något för dig ser vi gärna att du söker så snart som möjligt. För en komplett ansökan räcker det med att bifoga ditt CV. När du ansöker kommer du att få besvara ett antal frågor, dessa ersätter personligt brev.

Har du frågor är du välkommen att kontakta TF avdelningschef för Digital infrastruktur Nina Wingård, nina.wingard@regionstockholm.se.

Övrigt

I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. 

Välkommen med din ansökan!

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer 2025/5735
Kontakt
  • Nina Wingård, nina.wingard@regionstockholm.se
Facklig företrädare
  • Anne-Lie Vestlund, Vision, anne-lie.vestlund@regionstockholm.se
  • Claes Kilgren, SACO, claes.kilgren@regionstockholm.se
  • Carina Lenngren, Kommunal, carina.s.lenngren@kommunal.se
Publicerat 2025-09-18
Sista ansökningsdag 2025-10-05

Tillbaka till lediga jobb