Omvårdnadschef Kognitiv mottagning - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi söker nu en ny chefskollega inom öppenvården, omvårdnadsområde Åldrande. Har du intresse för öppenvård och patienter med minnesproblematik? Är du en erfaren chef/ledare som vill utveckla framtidens vård för våra patienter? Då är det kanske dig vi söker!

Vi erbjuder

• Möjlighet att vara med och utveckla vården inom öppenvården i nära samarbete med personalgruppen och andra chefer (ledningsgruppen, vårdadministrativ enhetschef, sektionschef för läkare, sektionschef för hälsoprofessioner)
• En engagerad och kompetent arbetsgrupp
• Bred chefserfarenhet inom hela Åldrande
• Chef- och ledarskapsutveckling internt på Karolinska
• Kontinuerlig kompetensutveckling

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta hos oss på Karolinska Universitetssjukhuset och vill du läsa mer om våra förmåner kan du läsa här.

Om tjänsten

Som omvårdnadschef (OVC) inom öppenvården leder du arbetet som första linjens chef för omvårdnadspersonalen, ca 10 medarbetare exklusive timanställda. Du har administrativt stöd av controller och HR-partner för ekonomi och personalfrågor. Arbetet utgår från 2 siter Huddinge/Solna där pendelbuss finns tillgänglig vid behov.

I tjänsten ingår att delta i det kliniska arbetet när så medges. Du medverkar i verksamhetsområdets ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef omvårdnad, omvårdnadschefer, HR-partner, verksamhetsutvecklare och omvårdnadsansvarig.

Du ansvarar tillsammans med dina omvårdnadschefskollegor, verksamhetschef omvårdnad, verksamhetschef medicinsk enhet och sektionschef inom åldrande hjärnan för vårdkvaliteten som patienterna får och har ett sammanhållet ansvar för ekonomi, vård (utfall/kvalitet/produktion), Forskning och Utbildning (FoU) inom vårdytorna. I rollen ingår arbetsmiljöansvar för både den fysiska och den psykosociala arbetsmiljön. Du kommer även ha en viktig roll när det kommer till att främja samarbetet mellan olika yrkeskategorier och samarbetspartners inom sjukhuset. I arbetet ingår även att långsiktigt planera för att rätt kompetens finns inom verksamheten samt att den används på bästa sätt.

Du rapporterar till verksamhetschef omvårdnadsområde Åldrande.

Om oss

Inom Åldrande på Karolinska universitetssjukhuset har vi en kognitiv mottagning i Huddinge och en i Solna samt en relativt nyöppnad mottagning för hälsosamt åldrande som är under uppbyggnad sedan hösten 2022. Multiprofessionella team arbetar på mottagningarna och det är en blandning av sjuksköterskor, undersköterskor, läkare, fysioterapeut, arbetsterapeut, kurator, psykolog, logoped, dietist och vårdadministrativ personal. Mottagningarna har nära samarbete/integration med våra forskningsgrupper där kliniska prövningsenheten (läkemedelsstudier) är placerad i Huddinge.

Här kan du läsa om verksamheterna:
Mottagning Kognitiv Huddinge
Mottagning Kognitiv Solna

Vi söker

Vi söker dig som:

• Leder, motiverar och förser andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.
• Du samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra samtidigt som du skapar engagemang och delaktighet.
• Är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Du lägger även stor vikt vid att säkerställa att dessa efterlevs.
• Trivs bra med att arbeta tillsammans med andra människor. Du relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt samt lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt.
• Är trygg och stabil, både i din yrkesroll och som person, samt har god självinsikt. Du ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt utifrån varje enskild situation.

Kvalifikationer

Krav:

• Leg. Sjuksköterska
• Erfarenhet som chef/ledare
• Flerårig erfarenhet som sjuksköterska

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete inom öppenvården
• Erfarenhet av att starta upp en ny verksamhet
• Magisterexamen
• Ledarskapsutbildning

Om rekryteringsprocessen

I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Om du uppfyller tjänstens kvalifikationer kommer du att få en inbjudan till att utföra tester. Länken skickas normalt första dagen efter ansökningstidens slut och du får sedan tre arbetsdagar på dig att genomföra testerna.

Om du har frågor kring testerna är du välkommen att kontakta rekryteringstest.karolinska@regionstockholm.se .

Varmt välkommen med din ansökan!